原标题：集合国东谈主权理事会发布证据流露——南宫·NG网

临时异邦工东谈主在加拿大责任濒临多种剥削

集合国东谈主权理事会不久前发布关联“加拿大现代表情奴婢制”的证据指出，临时异邦工东谈主在加拿大责任濒临多种剥削，包括剥削工资、无薪加班、长手艺责任、休息手艺受限、贯注拓荒不及等。集合国东谈主权理事会默示，加拿大需要建造和膨大明确的监督框架以保护工东谈主权力，处治滋长剥削的敌对问题，敦促加拿大完善立法，对关联公司膨大强制性东谈主权考察。

集合国东谈主权理事会异常证据员在拜谒加拿大渥太华、蒙克顿、蒙特利尔、多伦多和温哥华等地后，发现参与加拿大政府“临时异邦工东谈主筹算”的工东谈主濒临精神和体魄荼毒、剥削工资、责任环境恶劣、责任手艺超长、难以获取医疗保健服务等境遇。集合国东谈主权理事会证据指出，加拿大的这一筹算已握续数十年，该筹算有意于老板，但不利于工东谈主维权。

据悉，加拿大政府的“临时异邦工东谈主筹算”允许一些行业的老板在无法找到土产货工东谈主时引进异邦工东谈主。异邦工东谈主需交纳一定用度进入该筹算，以寻求在加拿大获取“更好”的薪资契机。证据指出，好多异邦工东谈主以致告贷进入该筹算，并用他们在加拿大取得的工资偿还债务。临时异邦工东谈主通过所谓的阻塞式责任许可证与老板绑定，只可为央求将他们引进到加拿大的老板责任，工东谈主频频穷乏对我方权力的了解。老板频繁也会退却工东谈主向社会组织寻求匡助。

加拿大做事和社会发展部的数据流露，2023年，该国企业获准雇用约23.96万名临时异邦工东谈主，是2018年的两倍多，主要从事餐饮、建筑和医疗保健等行业。来到加拿大的临时异邦工东谈主数目束缚加多，改善了当地一些行业的劳能源短缺情状，但异邦工东谈主权力受侵害案例也握续加多。

加拿大新不伦瑞克省马杜·维尔马外侨王法中心制作的记录片《衰败与竣工》反应了临时异邦工东谈主在加拿大所受的不公谈待遇。其中又名异邦工东谈主坦言：“感情荼毒是家常便饭。”她默示，“临时异邦工东谈主受到的待遇完满不同，咱们会因上茅厕而受到责备和羞耻，老板以致不经允许就盛开咱们的邮件。当老板不慑服轨则时，咱们也不敢去投诉，投诉意味着咱们可能失去责任契机，咱们一直受到挟制。”

加拿大外侨工东谈主正义组织责任主谈主员克里斯·拉姆萨鲁普先容，好多受伤的临时异邦工东谈主在收复健康之前会被扣工资或被动带病返岗，若是他们试图获取医疗保健服务或老板抵偿，则会被遣返归国。拉姆萨鲁普说：“咱们根柢不应该有这么的战略，咱们不可从有色东谈主种工东谈主的血汗、眼泪和焚烧中赚钱。”

集合国东谈主权理事会在证据中强调，与其他新外侨不同，临时异邦工东谈主无法从联邦安置服务中受益，而联邦安置服务本应该向他们提供应享权力的关联信息，提升他们参与社会四肢的才略。在老板眼中，阻塞式责任许可证是必要的，这么他们才智收回招聘和运送临时异邦工东谈主的老本。

这次发布的集合国东谈主权理事会证据南宫·NG网，与加拿大不列颠哥伦比亚省外侨工东谈主中心2022年证据中对于荼毒临时异邦工东谈主的关联考察后果有好多一样情况。撰写2022年证据的不列颠哥伦比亚省外侨工东谈主中心讼师阿曼达·阿王人兹默示，“不安闲的是，异邦打散工东谈主遭荼毒的情况并莫得发生积极的篡改。”